Nous sommes Better Minds at Work
et nous vous soutenons à développer tout le potentiel humain de votre organisation.
Nous sommes convaincus que la meilleure façon de grandir, et d’y parvenir avec un certain succès, consiste à faire grandir les autres. Ce credo s’applique tout d’abord à nous-mêmes, en tant qu’organisation partenaire, mais aussi à nos clients: nous visons des organisations tournées vers l’avenir n’ayant de cesse d’investir dans le développement de leurs collaborateurs.
Notre vision
Les organisations doivent de plus en plus leur succès à la qualité de leur relation avec leurs collaborateurs, ainsi qu’à leur impact dans un contexte social plus large. Ainsi, où qu’elles se trouvent dans le monde, les entreprises qui s’efforcent de fonder leur avenir sur ces deux perspectives peuvent compter sur notre soutien. Better Minds at Work nourrit l’ambition de sceller un partenariat avec elles pour les accompagner sur la voie du succès.
Notre mission
Nous tenons à avoir un impact positif sur les personnes et sur la société. Nous aspirons à nouer des relations durables avec toutes les parties prenantes, afin de créer de puissants cercles vertueux appelés à s’étendre toujours plus loin. Nous voulons tisser des liens, mais également nous impliquer.
Nos promesses
Attendez-vous à des techniques basées sur des preuves. Attendez-vous à une interaction. Beaucoup d’interaction. Attendez-vous à l’authenticité. Attendez-vous à un apprentissage par l’expérience. Attendez-vous à vous amuser. Attendez-vous à des défis et des trucs et astuces. Attendez-vous à des entraîneurs très expérimentés. Attendez-vous à un état d’esprit positif. Attendez-vous à l’inspiration. Connexion attendue. Attendez-vous à de l’intérêt. Attendez-vous à la maniabilité. Attendez-vous à un partenariat: nous ne lâcherons pas avant d’avoir vu un ancrage durable. Attendez-vous à de l’énergie!
Rencontrez l’équipe de Better Minds at Work








Ann a passé des années au sein du comité de direction de Medialaan et était réputée pour sa mentalité de prendre le taureau par les cornes. En tant que directrice des ventes elle a, ensemble avec son équipe, obtenu des résultats fantastiques. Au cours des dernières années, elle a constaté que l'environnement et le rythme de travail avaient des conséquences néfastes sur les employés, générant beaucoup de stress et une perte d'énergie. Elle a créé un nouveau poste, directrice Wellbeing, une fonction qu’elle a rempli avec beaucoup de détermination. Elle a résumé ses idées dans le livre Aftellen naar Maandag, désormais un best-seller. Ann a partagé ses idées sur de nombreuses plateformes et a conseillé plusieurs directions d’entreprise sur le bien-être au travail. Les réactions enthousiastes lui ont donné tant d’énergie et de passion qu’après 17 ans, elle a décidé de devenir consultante en bien-être et conférencière. Chez Better Minds at Work, elle est désormais une valeur fort appréciée et inspire de nombreuses organisations avec son propre style accessible et authentique, aussi bien pendant ses conférences que ses projets de conseil à long terme.





Pour les y aider, Hélène peut s’appuyer d’une part sur son expérience managériale de 15 ans dans un environnement international, et d’autre part sur sa pratique du coaching et de la formation depuis plus de 10 ans. Hélène s’est certifiée au coaching chez Coaching Ways/ BAO Elan Vital et est membre ICF.
La personnalité d’Hélène en quelques mots : curieuse, pragmatique, résiliente et enthousiaste !



Ses années d’expérience dans le monde des affaires lui ont permis d’apporter des idées précises et des changements concrets et observables. Ann est connue pour son approche axée sur les personnes dans une atmosphère de confiance mutuelle. La discrétion, l'esprit de décision et une approche ouverte, honnête et respectueuse sont la base de son succès.
Au sein de Better Minds at Work, elle n’est pas seulement une coach, elle supervise également les cadres supérieurs en développement et en leadership. En outre, elle est également le moteur et le déclencheur de la formation de coach de carrière.


Afin de donner plus de profondeur à son travail, elle a suivi divers cours de coaching. Pour de meilleurs esprits au travail, vous pouvez faire appel à elle en tant que coach, formatrice et consultante. En tant qu'entraîneure, elle allie la tranquillité à des idées stimulantes fondées sur des données scientifiques.
La paix, la solidité et une vision holistique des gens et de leur contexte caractérisent Nele.

À partir des participants à sa formation et à ses ateliers, il récupère qu'il peut facilement basculer dans le processus, en fonction des besoins, et qu'il adopte une approche dynamique et énergique qui fait bouger les gens. Il utilise sa vaste expérience en tant que formateur, facilitateur et coach.
Lorsqu'il n'est pas au travail, il se promène avec une caméra, fait de beaux voyages, chante une note joyeuse ou fait de l'exercice. En outre, il est - curieux comme il est - toujours ouvert à la découverte de nouvelles choses et à l’acquisition de nouvelles compétences.















Vous êtes entre de bonnes mains!

”Nous sommes convaincus que la meilleure façon
de grandir, et d’y parvenir avec un certain succès, consiste à faire grandir les autres. Ce credo s’applique tout d’abord à nous-mêmes, en tant qu’organisation partenaire, mais aussi à nos clients: nous visons des organisations tournées vers l’avenir n’ayant de cesse d’investir dans le développement de leurs collaborateurs.
L’équipe de Better Minds at Work a déjà gagné la confiance de grandes multinationales, mais aussi de PME, services publics et établissements scolaires en Belgique et à l’étranger. Depuis 2017, Better Minds at Work travaille en partenariat avec le Gouvernement flamand en vue de renforcer la résilience de leurs 40 000 collaborateurs.
Better Minds Internationale
Depuis nos bureaux à
Anvers et depuis Rotterdam, nous inspirons nos clients partout dans le monde.
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