Leiders met Authentieke Intelligentie
‘AI Leiderschap’ is een intensief en diepgaand leiderschapstraject dat raakt. Centraal staat de rol van de leidinggevende in het stimuleren van wendbaarheid, veerkracht, bevlogenheid en betrokkenheid binnen je organisatie.
Organisaties en werkvormen zijn permanent in verandering, flexibiliteit en employability zijn noodzakelijke voorwaarden. Automatisering en robotisering nodigen ons uit om na te denken over waar we als mens het verschil kunnen maken. Dit alles zet druk in organisaties en resulteert soms in spanning en stress.